Starten Sie durch – mit einer neuen beruflichen Herausforderung bei der Pensionskasse Profond.
Deshalb lohnt es sich, bei Profond zu arbeiten
Suchen Sie eine interessante Aufgabe in einem dynamischen Unternehmen? Wollen Sie die Zukunft der führenden unabhängigen Sammelstiftung der Schweiz mitgestalten? Schätzen Sie die Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen und legen Sie viel Wert auf eine hohe Kundenorientierung? Dann sind Sie bei uns genau richtig.
Offenheit, Verlässlichkeit und Partnerschaft werden bei uns nicht nur grossgeschrieben, sondern im Alltag auch gelebt. Ebenso Lohn- und Chancengleichheit sowie Nachhaltigkeit.
Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind der Schlüssel zum Erfolg. Daher investieren wir in ihre Zukunft: Wir unterstützen sie bei Aus- und Weiterbildungen und fördern sie gezielt.
Haben Sie Fragen?
Unser HR-Team unterstützt Sie gerne bei Fragen rund um das Thema Karriere bei Profond.
Wir freuen uns auf Ihren Anruf.
Anstellungsbedingungen und Zusatzleistungen
Arbeitszeit und Ferienanspruch
Sie profitieren von fortschrittlichen Konditionen. Denn: Bei uns werden 41.25 Stunden pro Woche gearbeitet, zudem können mit unserem Flex-Work Modell sowohl die Arbeitszeiten als auch der Arbeitsort mehrheitlich selbst definiert werden. Der Ferienanspruch bis zum 50. Lebensjahr beträgt fünf Wochen pro Kalenderjahr (ab dem 50. Altersjahr sind es sogar 6 Wochen).
Attraktive Pensionskassenlösungen
Es versteht sich von selbst, dass wir als Vorsorgeeinrichtung unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern attraktive Pensionskassen- sowie Versicherungsleistungen bei Krankheit und Unfall bieten. Bei uns haben die Mitarbeitenden die Wahl zwischen drei verschiedenen Beitragshöhen. Zudem übernehmen wir die Risiko- und Verwaltungskostenbeiträge vollumfänglich.
Sonstige Nebenleistungen
Unsere hellen, ergonomischen Arbeitsplätze an den Standorten Zürich und Lausanne sind zentral gelegen und mit den öffentlichen Verkehrsmitteln gut erreichbar.
Wir beteiligen uns mit REKA-Checks an den Kosten für Abonnements der öffentlichen Verkehrsmittel.
Profond gewährt einen überdurchschnittlichen Mutterschaftsurlaub von 16 Wochen und 3 Wochen Vaterschaftsurlaub mit einer hundertprozentigen Lohnfortzahlung.
Unsere Mitarbeitenden profitieren von den Angeboten einer Vorteilsplattform mit Vergünstigungen in zahlreichen namhaften Geschäften.
Eine externe Fachstelle unterstützt die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bei persönlichen, sozialen und gesundheitlichen Problemen kostenlos.
Was unsere Mitarbeitenden sagen
Ich erlebe Profond als sehr fortschrittlichen Arbeitgeber, der viel für seine Mitarbeitenden tut. Dank modernster IT-Unterstützung kann ich meine Arbeit flexibel und ortunabhängig verrichten und somit optimal in Einklang mit meinen familiären Aktivitäten bringen.
«Ich habe mich für Profond entschieden, da ich im zweiten Abschnitt meines Berufslebens die Seite wechseln wollte. Nachdem ich über viele Jahre bei Banken Portfolios von Pensionskassenkunden verwaltete, setze ich meine Anlagekenntnisse und Erfahrungen heute dafür ein, dass sich die Sparguthaben aller Versicherten von Profond bestmöglich vermehren.
Ich erlebe Profond als sehr fortschrittlichen Arbeitgeber, der viel für seine Mitarbeitenden tut. Entscheidungen werden kollegial im Team gefällt und es wird mir viel Raum gewährt, um neue Ideen zu entwickeln und einzubringen. Dank modernster IT-Unterstützung kann ich meine Arbeit flexibel und ortunabhängig verrichten und somit optimal in Einklang mit meinen familiären Aktivitäten bringen.»
Meine Arbeit ist sehr vielfältig. Mir gefällt die Zusammenarbeit in unserem hochqualifizierten, tollen Team. Profond ermöglicht mir, Familie und berufliche Weiterentwicklung zu vereinbaren. Zudem mag ich die gute Grösse des Unternehmens, die gemeinsamen Anlässe und dass sich bei Profond alle kennen.
«2015 begann ich als Assistentin des Leiters Immobilien mit einem Pensum von 40% bei Profond. Damals war die Immobilienabteilung noch klein mit überschaubarem Portfolio. Seither hat sich vieles getan und heute sind wir ein Team von bald zwölf Personen. 2016 wurde zeitgleich mit dem Kauf eines grösseren Portfolios die Anlagestiftung als eigene Entität gegründet und aufgebaut. Es war sehr spannend, von Beginn an bei der Gründung der Anlagestiftung dabei zu sein. Meine Tätigkeiten haben sich in dieser Zeit verändert und schon 2016 erhöhte ich mein Pensum auf 90%. Um mir für die Gründungs- und Aufbauzeit mehr Hintergrundwissen anzueignen, begann ich eine Weiterbildung, die ich 2020 mit dem eidg. Fachausweis Spezialistin in Unternehmensorganisation abschloss und 2023 mit dem CAS Organizational Office Transformation vertiefte. Meine Arbeit ist sehr vielfältig. Mir gefällt die Zusammenarbeit in unserem hochqualifizierten, tollen Team und mit unseren Partnern. Profond ermöglicht mir, Familie und berufliche Weiterentwicklung zu vereinbaren. Zudem mag ich die gute Grösse des Unternehmens, die gemeinsamen Anlässe und dass sich bei Profond alle kennen.»
Ich schätze Profond als modernen Arbeitgeber mit guten Vorsorgeleistungen und vielen Entwicklungsmöglichkeiten. Dank der Freiheit, meine Arbeit flexibel zu gestalten, kann ich Beruf und Privatleben optimal vereinen.
«Seit ich dem Team von Profond 2014 beitrat, wurde ich bei meiner beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung unterstützt. So begann ich als Assistent Vertrieb, arbeitete später als Junior Key Account Manager und absolvierte eine Weiterbildung, die ich mit dem Eidgenössischen Fachausweis BVG abschloss. Danach gab mir Profond die Möglichkeit, mein Fachwissen als stellvertretender Leiter des Backoffice einzusetzen, bis ich meine heutige Aufgabe als Leiter des Key Account Managements übernahm.
Ich schätze Profond als modernen Arbeitgeber mit guten Vorsorgeleistungen und vielen Entwicklungsmöglichkeiten. Dank der Freiheit, meine Arbeit flexibel zu gestalten, kann ich Beruf und Privatleben optimal vereinen. So arbeite ich heute 90% und nutze dank moderner IT-Infrastruktur die Möglichkeit von Homeoffice genauso wie das zentral gelegene Büro in Lausanne mit guter Anbindung an den öffentlichen Verkehr.
Ich mag den Kundenkontakt und die Abwechslung, die meine Arbeit mit sich bringt. Dazu gehören auch viele interessante Projekte, die von einer flachen Hierarchie und einem Fokus auf Zusammenarbeit geprägt sind.»
Es freut mich, dass mir Profond ermöglichte, in diesem wichtigen Migrationsprojekt mitzuarbeiten. Auch sonst erlebe ich bei Profond immer ein offenes Ohr für Vorschläge. Zudem schätze ich die Unterstützung bei Weiterbildungen und die Wertschätzung, die ich für meinen Einsatz erhalte.
Als Mitarbeiterin im Team Vorsorgebetreuung betreue ich die Kunden in meinem Portfolio in allen Belangen der beruflichen Vorsorge. Die Arbeit ist sehr abwechslungsreich. Ausserdem mag ich den direkten Kontakt und die persönliche Beratung der Kundinnen und Kunden. Zusätzlich zu dieser Aufgabe erhielt ich die Möglichkeit, bei der Einführung unseres neuen Verwaltungssystems mitzuarbeiten. Ich gehörte zu dem Team, das für das Testen des Systems zuständig war. Dabei prüfte ich, ob die verschiedenen Prozesse richtig ablaufen und ob die korrekten Zahlen resultieren. Ausserdem gab ich Anregungen für die Verbesserung und Umgestaltung der Prozesse. Es freut mich, dass mir Profond ermöglichte, in diesem wichtigen Projekt mitzuarbeiten. Auch sonst erlebe ich bei Profond immer ein offenes Ohr für Vorschläge. Zudem schätze ich die Unterstützung bei Weiterbildungen und die Wertschätzung, die ich für meinen Einsatz erhalte.
Nach der Geburt meiner Tochter entschied ich mich, mein Arbeitspensum zu reduzieren und mich mittwochs voll und ganz ihr zu widmen. Ich geniesse jede Stunde mit ihr in vollen Zügen und bin ein engagierter und präsenter Papi. Ich habe keinen einzigen Schulbesuch verpasst und nehme auch an Dorfveranstaltungen teil. Meinem Arbeitgeber bin ich dankbar, dass er mir dies ermöglicht und ich gleichzeitig eine verantwortungsvolle Tätigkeit ausüben kann.
«Bevor ich als Fachspezialist Versicherungstechnik zu Profond stiess, habe ich viele Jahre als Investment Advisor und Portfolio Manager im Asset Management gearbeitet und zahlreiche Weiterbildungen absolviert. Das war ein anspruchsvoller Lebensabschnitt. Ich merkte damals, dass mir das Bedürfnis, eine Balance zwischen Beruflichem und Privatem zu finden, immer wichtiger wurde. Und ich wollte auch die Karriere meiner Frau unterstützen. Nach der Geburt meiner Tochter entschied ich mich deshalb, mein Arbeitspensum zu reduzieren und mich mittwochs voll und ganz ihr zu widmen. Ich geniesse jede Stunde mit ihr in vollen Zügen und bin ein engagierter und präsenter Papi. Ich habe keinen einzigen Schulbesuch verpasst und nehme auch an Dorfveranstaltungen teil. Meinem Arbeitgeber bin ich dankbar, dass er mir dies ermöglicht und ich gleichzeitig eine verantwortungsvolle Tätigkeit ausüben kann. Bei Profond bin ich dafür zuständig, die interne Expertise im Bereich Versicherungstechnik aufzubauen. Ausserdem fallen Simulationen von Bilanzszenarien, die Unterstützung bei der Entwicklung der Data-Management-Landschaft und die Weiterentwicklung des Risikotarifmodells in mein Aufgabengebiet. Auch bin ich fachlich für einen jungen Mitarbeitenden verantwortlich. Mir bereitet es grosse Freude, etwas für die nächste Generation zu leisten und meinen Kollegen auszubilden.»
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